BES, devreye girdiği ilk günden bu yana sürekli gelişen bir trend izlemiş, emeklilik şirketlerindeki gelişmeler, katılımcıların artan ilgisi ve ilerlemeye katkı sağlayan yasal düzenlemelerle gelişmiştir.
BES, bireylerin aktif çalışma hayatlarında birikim yaparak emeklilik dönemlerinde ek gelir elde etmelerini sağlayan, devlet destekli, gönüllü katılım esasına dayalı bir sistemdir. Uzun vadeli tasarrufu teşvik eder.
İnsan Kaynakları politikalarınıza ve bütçenize uygun ürün tasarımı
Vesting süresi belirleme (hak ediş süreleri)
Emeklilik şirketlerinin altyapı ve yeterlilik değerlendirmesi
Teklif alma, karşılaştırma ve uygun şartların müzakere edilmesi